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彭州年鉴 2019
P E N G Z H O U Y E A R B O OK

价值 8 万元的防暑降温用品 ；对 150 名家庭经济困
难职工子女开展 “秋送助学” ，发放助学金 72.38 万

元 ；为冬季一线深夜值班的环卫工人开展 “冬送温
彭州市工会
Pengzhou municipal federation of trade unions 暖” 活动 ；春节期间慰问留守儿童 26 名，发放慰问
金 1.04 万元 ；开展工会就业创业月等实施 “双创” 援
助工程，带动就业 509 人，发放创业援助金 20.64

【概况】 2018 年，彭州市总工会机关设办公室、财 万元 ；对返乡农民工开展创业及就业技能等培训，
务科、综合科 3 个职能部门，下属独立事业单位为 共 2 万人，开展就业指导、职业介绍 1.22 万人次。

彭州市工人俱乐部 ；有局工会联合会 11 个、镇 （街
道） 总工会 （工会联合会） 20 个、机关工会 36 个、 【职工技能提升】 彭州市总工会开展在职职工培训
直属企事业工会 20 个、工业园区工会联合会 1 2 场，培训提升技能等级 315 人。彭州市总工会抓

个 （其中园区有建会企业 40 家） 、行业工会联合会 好重点工程、重点区域、重点行业劳动竞赛，积极
2 个 （华茂家纺服装产业园工会联合会、四川盛泰工 推动竞赛向非公有制企业和现代服务业拓展，辖区
业园工会联合会） ，有村 （社区） 工会联合会 355 个。 内规模以上企业劳动竞赛参赛面达 90％，职工参与

全市共有工会会员 10.9 万人。8 月 29 日，彭州市工 率达 80％ ；深化 “大培训、大比武、大提升” 行动，
会第十四次代表大会召开，选举毛高林担任彭州市 举办烹饪、数控车工、服装技能等 16 项技能大赛，
总工会主席。 参与面达 85％，组织职工参加成都市总工会一级比

彭州市总工会主席 ：毛高林 ；党组书记、常务 赛 6 项，其中数控铣工比赛获得团体一等奖 ；开展
副主席 ：易晓峰。 职工技术创新、达标竞赛活动，深入开展提合理化
建议、技术攻关和科技成果转化系列活动，企业参

【职工帮扶】 彭州市总工会坚持以困难职工实际需 与率达 87％，深化 “我能节能减排做贡献” 活动，
求为导向，坚持做实 “春送岗位、夏送清凉、秋送 企业参与面 80％ ；加强职工节能减排义务监督队伍
助学、冬送温暖” 工会服务品牌，对全总困难职工 建设。

开展入户调查，做好全总帮扶平台困难职工档案数
据维护，现有全总建档困难职工 12 名，省总建档困 【劳动关系构建】 彭州市总工会在全市推行厂务公

难职工 11 名 ；开展精准帮扶工作，建立工会干部与 开民主管理标准化建设工作的单位达 166 家，并重
困难职工结对联系帮扶机制，实现 20％以上建档困 点打造四川龙一医药有限公司、彭州市鸿昌机械制
难职工脱困目标任务 ；慰问建档困难职工 287 人次， 造有限公司等 6 家单位为 “A” 级单位，推荐彭州市

发放生活救助慰问金 25.1 万元，对 10 名困难职工 第四人民医院申报创建示范单位 ；在 20 个镇 （街
开展医疗救助，发放救助金 4.2 万元。对下岗人员 道） 完成基层劳动争议调解组织和劳动法律监督组
开展技能培训，完成 183 名下岗失业人员再就业， 织建设，建立率达 90％ ；采用 “两书” 制度维权案

超额 28 人 ；免费为 550 名建档困难职工和环卫工人 件 1 件，联合执法检查 1 次 ；开展基层工会干部
健康体检 ；开展 “春送岗位” 招聘活动 8 场，提供用 参加动争议调解和劳动法律监督员培训 1 场 ；通
工岗位 6 000 个，达成就业意向 1 332 人 ；开展 “夏 过 “三方四家” 共同推动指导，在 “集中要约季” 活

送清凉” 活动，为 993 名高温作业的一线职工送去 动中单独签订集体合同、续签工资集体协议等共计

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