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彭州年鉴 2020
P E N G ZH O U Y E A R B O O K

养老示范点建设，已进入试运营阶段，运营效果良 核、出员备案登记、岗位等级动态调整”机制 ；常

好 ；设置 “群众工作之家” “社区法律之家” “人民 态化开展社区发展治理示范培训，累计培训 7 000

调解委员会”，探索建立居民诉求快速收集、分类、 人次。
处理、反馈的工作联动机制。丹景山镇坚持 “上下

联动”，引导群众成立 “共建、共治、共营”委员会，
花村街群众主动筹资投劳，实现 “最差街道”向 “最

城乡供水管理

美街道”蝶变，“花村堂屋·今天我当家”轮值活动

Urban and Rural Water Supply Management
增强社区吸附力和群众向心力。升平镇 “美丽院落

细胞工程”，以 “村民出一点、社区补一点、政府

奖一点”方式，激活群众自主参与院落整治提升， 【概况】 2019 年，彭州市水务局主动适应经济发展
打造院落 36 个惠及居民 1 400 户 4 300 人，构建 新常态，抢抓机遇，改革创新，加大投入，全力推
现代亲情乡村，工作经验被中央政法委主办的 《长 进各项水利重点工程建设，有效改善全市水利基础
安》杂志采用，成都市委办公厅 《工作情况交流》宣 设施条件，为彭州市经济社会发展提供有力支撑和

传推广。 保障。

【平安社区工程百日攻坚行动】 彭州市完成平安社 【农村饮用水工程建设】 彭州市水务局抓好农村饮
区工程百日攻坚行动，社区呼叫和其他渠道排查问 用水安全工程建设，实施 2018 年农村饮水安全工程，

题共 7 298 件，解决 7 181 件，解决率 98.4％，彭 改善 13 个镇 10 万人饮水问题 ；启动 2019 年农村抢
州被评为 “成都市平安社区工程百日攻坚行动先进 险救灾饮水工程，重点解决、改善石化基地周边隆

单位”；建成 “市—镇 （街道）—社区 （村）”三级立 丰镇、丹景山镇、军乐镇、天彭街道等镇 （街道）农

体化综治中心，全域推行 “1 ＋ 3 ＋ N”专群协作联 村供水问题。

动模式。
【城乡供排水制度改革】 彭州市水务局推进全市供
【社区人才队伍建设】 彭州市加强与高校合作，中 水一体化，正开展全市农村供水 PPP 项目前期工
央财经大学在彭州市建立西南地区首家 “城乡社区 作，完成彭州市供水现状调查和拟建自来水厂水源
发展治理研究与实践基地”，引进社区发展治理顾 调查 ；加快推进供排水净治一体化改革，通过排水

问 9 人 ；实施优秀农民工及外出务工人员定向回引 PPP 项目，实现全市排水一体化，交由北控排水公
培养行动，创新开展 “群雁还巢”工作，分层分类 司运营。

建立彭州籍在外人才信息库，其中创新创业 155 人、
优秀农民工 160 人、大学生 1 743 人，回引 102 名 【水资源税征收管理】 彭州市实施部分 1 万立方米
人才回乡创业就业 ；全面落实社区专职工作者员额 及以上的取水户安装在线监测系统，全市水资源税
管理和职业化岗位薪酬制度，建立 “双轨并行、城 征收量从系统建设前的 800 万元增加到 1 700 万元，

乡同酬”的薪酬管理体系，率先实施全员合同管理， 为取水企业取水量监测和计划用水执行情况提供保
1 135 人签订劳动合同，205 人签订劳务协议 ；规 障，也为彭州市下步计划开展自备水源企业征收污

范社区专职工作者出入员标准，实行 “入员四级审 水处理费打下征收基础。

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