Page 280 - 天府新区（眉山）年鉴2022

天府新区（眉山）年鉴 2022
T i a n f u N e w A r e a ( Me i s h a n) Ye a r boo k

2. 实施本土人才培育工程。实施教育人才 的企业（项目），给予科研人员（团队）表彰奖
培育计划，通过进修深造、课题研究、学术交流等 励；科技成果转化取得较好经济效益的企业（项

方式培养一批中小学、幼儿园管理精英，通过进 目），给予科研人员（团队）表彰奖励。
修深造、导师引领、观摩学习等方式培养一批教 牵头单位：新经济局

学精英 ；实施医疗卫生人才培育计划，通过继续 责任单位 ：眉东新城党工委管委会、经济贸
教育、临床进修、科研支持等方式培养一批优秀 易局、财政金融局

医疗卫生人才 ；实施高技能人才培育计划，通过 3. 广泛开展校院企地合作。大力吸引知名
继续教育、项目参与、技术交流、技能比武等方 高校、科研院所到新区落户或设立分支机构、研
式培养一批优秀工匠；实施乡村振兴人才培育计 发中心，开展人才培养、智力服务、科研开发、成

划，通过专题培训、考察学习等方式培养一批乡 果转化等合作；被评为省部级及以上校院企地合
村振兴精英；定期选拔表彰本土突出菁英人才。 作平台，或成功联合申报省部级及以上科研项目

牵头单位 ：教体文旅局、社会事务局、乡村振 的企业（项目），给予资助。
兴局 牵头单位：经济合作局
责任单位：党群工作部、财政金融局 责任单位：各街道（镇），各部门（单位）

（四）构建人才发展体系 （五）完善人才服务体系
1. 鼓励建设创业孵化平台。鼓励建设企业 1. 探索开发“人才绿码”。整合“眉山优

孵化器、众创空间等创业孵化平台 ；鼓励引进创 才卡”和政务服务、教育服务、医疗服务、金融
业投资基金、风险投资基金 ；被认定为省部级及 服务等各类人才服务，力争实现人才服务“一码

以上企业孵化器、众创空间的，给予资助扶持 ； 通办”。
取得较好成效的创业企业，经认定后给予资助扶 牵头单位：新经济局、党群工作部

持，并给予所在平台奖励 ；获得知名机构投资的 责任单位 ：眉山天府新区人才工作领导小组
企业（项目），新区产业资金可参与领投。 各成员单位，各街道（镇）
牵头单位：新经济局 2. 实施“智慧人才”工程。建设“人才智

责任单位 ：眉东新城党工委管委会、经济贸 慧云平台”，整合政策咨询、人才认定、项目申报、
易局、财政金融局、乡村振兴局、经济合作局、眉 政策申报等各类人才业务，力争实现人才业务

山天投集团 “一网通办”。
2. 鼓励开展科技研发创新。成功创建为省 牵头单位：新经济局、党群工作部
部级及以上科研创新平台的企业（项目），或获 责任单位 ：眉山天府新区人才工作领导小组

得省部级及以上科学技术奖励的企业（项目）， 各成员单位，各街道（镇）
给予科研人员（团队）表彰奖励；成功申报省部 3. 建设人才交流市场。加快推进建设“线

级及以上科研项目的企业（项目），给予科研人 上 + 线下”人才交流市场，提供标准、规范、高质
员（团队）配套经费支持 ；主导制定行业标准、 量的人才服务 ；引进和培育一批高水平、专业化

国家标准，或企业标准成为国家标准、国际标准 人力资源服务机构。

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